Los Blogs de Capgemini España

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  1. Empezar con cabeza

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    Hoy he vuelto de vacaciones y tras enfrentarme al primer atasco de la temporada me he sentado en esta mesa. Algo era diferente. Si, es mi primer día después de varias semanas sin ordenador, teléfono, oficina... Muchas horas de trabajo quedan por...

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  2. Lo que aprenderemos en el 2011

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    Hace unos días hacía balance sobre de quienes había aprendido en el año 2010, para no perderlos de vista en este nuevo año que se inicia. ¡Que importante es tener buenos "maestros" a la vista! Por que lo que te enseñan no es sólo nuevos...

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  3. "Always available" aunque no siempre disponible

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    Acabo de leer que para ser un alto ejecutivo uno tiene que estar siempre disponible. Analizando que es estar siempre disponible me planteaba que supone eso: más horas, fuera de horario, viajes, . Dice la Real Academina Española que disponible...

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  4. ¿Que es (y que no) web 3.0?

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    l desgaste que produce el uso (y abuso) de algunas palabras provoca un cansancio que puede hacer huir de estos términos en busca de otros más creativos. ¿Qué diremos sobre el de "web 2.0"?¿Cuanto hemos oido sobre él? Todo parece 2.0 en nuestros...

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  5. Día Internacional de la Mujer

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    Reflexiones de Somaya Bachary (consultora del área de Technology Services): Las mujeres tenemos una fase en nuestra vida en la que formamos una familia y de alguna forma la carrera profesional se ve afectada, pero quizá lo más importante sea la...

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  6. ¡Bienvenido 2010!

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    En el momento que se pasa de la última campanada del año a los primeros segundos del 2010 se desencadena un mecanismo cerebral orientado a pensar en una lista de propósitos o de objetivos para el nuevo año, que incluso, se mantiene su intensidad...

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  7. ¿Igualdad? ¿Conciliación?

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    En el Ayuntamiento de Alcobendas llevan 7 años promoviendo la Igualdad y la Conciliación entre las empresas. Ambicioso objetivo en el que cada uno pone su grano de arena. Este año vinieron a preguntarnos que hacíamos para que otras empresas se...

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  8. Fieles a nuestros valores

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    Las épocas de crisis son épocas de oportunidades para los jóvenes con talento. En esta época las empresas pueden hacer una selección más exhaustiva, más selectiva, hay más perfiles en el mercado y Capgemini pone especial énfasis en encontrar...

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